サンリン株式会社

皆さん、こんにちは。　総務部の寺澤です。

今年の梅雨はあけましたが、雨が少なく、暑い日が続きました。

しかし、九州地方は大雨で大きな災害となりました。被災された方々には、心よりお悔やみ申し上げます。

さて、本日は当社主催の「第3回サンリンカップ少年サッカー大会」のご紹介をしたいと思います。

この大会は、今年で3回目となります。

小学6年生以下の少年サッカー大会で、リーグ戦による予選と、トーナメント方式による決勝戦で行われる大会となります。

　　　　　　　　　　　　　　　　開会式の様子です。

サンリンカップは中信地区はじめ茅野・富士見地区までの32チームが参加をして行われます。

今年は、6月25日（日）に予選リーグ、7月16日（日）に勝ち上がった8チームによる決勝トーナメントが行われました。　　

　　　　　　　　　　　　　　　　　　選手宣誓

この日の天気は薄曇りでしたが、蒸し暑くなりそうです。

選手の皆さんは熱い試合を行ないましたが、ご家族の皆さんもそれ以上に熱い応援をしておられました。

　　　　　　　　　　　　レベルの高い試合が続きます！

お兄ちゃん頑張れ！チビッ子も一生懸命応援しました。

決勝戦は、昨年に続き「南松本サッカースポーツ少年団」と「松本エスティーロ」で行われ、白熱した好ゲームとなりました。

２対１と「南松本サッカースポーツ少年団」がリードしていましたが、後半も残り３分となったところで、「松本エスティーロ」に同点ゴールが生まれ、試合はそのままＰＫ戦となりました。

　　　　　　　　　　　　　　白熱のPK戦となりました！

結果、同点に追いついた勢いそのままに「松本エスティーロ」がＰＫ戦を制し、昨年の雪辱を果たして優勝をしました。

　　　　　　　　　　　　　　　表彰式の様子です。

優勝した「松本エスティーロ」の皆さん、おめでとうございます！！

天気に恵まれ、ケガ・事故も無く無事に大会を終えることが出来ました。

この大会開催にご尽力頂きました、多くの皆様に心より御礼申し上げます。

来年は第4回となりますが、今よりも、もっともっと熱い大会にしていきたいと思います。

 

 

皆さん、こんにちは。　リフォーム部の溝口です。
8月になり寝苦しい夜が続いていますが、いかがお過ごしでしょうか？

さて、本日は2級建築施工管理技士の資格取得についてご紹介いたします。
サンリンでは建築工事・大工工事・屋根工事・内装工事等の建設業を登録しています。

それぞれの工事に主任技術者を定めて、リフォームの現場管理をするために、毎年管工事施工管理技士・建築施工管理技士の資格を取得するように努めています。

今年も各店所より選抜された10名の社員が2級建築施工管理技士を受験するため、本社において決起大会をおこないました。

建築施工管理技士はリフォーム現場において、品質管理・工程管理・安全管理をおこなうために必要な知識が求められる資格です。

出題範囲は施工管理から建設業法まで幅広く、学科試験だけではなく、過去に自分が関わった施工経験記述も採点の対象となります。

難易度は高い試験ですが、昨年受験した9名の社員は学科試験を全員合格するという快挙を達成しました！(全国の合格率51％)

今年度受験する10名の社員も過去に様々な資格を取得してきた優秀な社員で、勉強のコツも掴んでいるので、今年も良い結果が期待できると思います。

決起大会では年間スケジュールの確認や学習方法の説明等をおこないました。

学科試験の学習方法は “ケイタイもん” という問題集を使い、毎月200問弱の過去問を解いていきます。

いきなり問題集から挑戦するため、最初の正解率は30％ほどですが、数ヶ月間、何度も同じ問題を解くことで最後は全員が合格ラインに達することができます。

さらに、問題で分からなかった箇所は社内講習会で学習をするので、より建築施工に対する理解を深めることができるのです。

更にこの日は施工経験記述の問題にも挑戦しました。

過去に経験した現場での、自身の施工管理経験を記入します。
受験する社員は悩みながらも知恵を振り絞って解答を書いていました。

この施工経験記述は後日講師の先生により添削され、個別指導が受けられるので、より合格に近い解答を習得できます。

私達は様々な建築の資格試験に挑戦して、社員の知識を向上する事で、お客様に品質の高いリフォームを提供して参ります。

今後もお客様から当社のリフォームを選んでいただけるように、“信頼と安心”が得られるように様々な挑戦をおこない、“お客様に寄り添った会社”を目指して参ります。

今年も2月の合格発表には全員合格できる事を願っています。

受験者の皆さん、11月12日の試験日まで長丁場ですが頑張って下さい！

 

皆様こんにちは！！

真島SS　関所長よりバトンを受けました、上田中央SS所長の永原です。

ようやくジメジメした梅雨も終わり、待ちに待った夏がやって来ますね！！

海に山にＢＢＱ！　お祭りに花火大会！　楽しみです（＾＾）

 

さて、上田中央SSのご紹介をさせて頂きます。

「上田菅平インター」をおりて浅間サンライン方面に向かうと、野竹トンネル（通称　オバケトンネル　オバケが出るとか出ないとか。。。）があります。

そのオバケトンネルを抜け、橋を渡るとすぐ右側にゼネラルの看板が見えてきます。
当SSは昭和58年開所で当社ＳＳの中でも３番目に古く、最近ではあまり見かけなくなった懸垂式の給油設備で営業しています。

　

ご当地、上田はかの真田信繁(幸村)公の郷であり、大河ドラマ「真田丸」の舞台になった上田城があります。

その上田城の門は、2009年に公開されたアニメーション映画「サマーウォーズ」でヒロインの実家、陣内家お屋敷の門として登場したことでも話題となりました。
老若男女楽しめる場所ですので、当SSご来店の際は上田城へも足を伸ばしてみてくださいね！

　

 

そんな当SSスタッフをご紹介します！

まずは所長を務めます　私、永原
写真大好きカメラマニアのオタクです。(笑)

続いて、NO.2松本山雅大好き！　岡沢社員！
松本山雅をこよなく愛す岡沢君。
暇な日があれば松本山雅を応援しに行くそうです。

続いて、バイトリーダー、高梨沙羅似！　高橋唯さん
とても頼りになるバイトリーダーです！！！
作業もなんでも出来ちゃいます。

　　　　　　　左・岡沢社員　　　真ん中・私、永原　　　右・高橋唯さん

 

続いて、ベテランスタッフ！　両角　新三郎さん
車のことならお任せください！！！
私たちもたまに聞いちゃいます（汗）

 

続いて、バンドマン！　岩瀬　友樹君
接客力は天下一品！！！
お客様に笑顔をお届けします！

 

続いて、整備もお任せ！　宮下　行雄さん
長年、スタンドで培った経験でお客様をお手伝い！！！

 

この素晴らしいスタッフと共に、安心・安全・快適なカーライフをお客様に提供する為、日々頑張っていますので、是非、顔を見にご来店ください！！！

 

この夏、当SSではバッテリーキャンペーンを実施中です。

バッテリーは温度変化に弱く、特に低温状態ではその機能が著しく低下してしまいます。

そのため、冬場にバッテリー上がりのトラブルが多いのは、皆さんご存じのとおりですが、実はエアコンを多用する夏場も電力の消費量が多くなり、オルタネーターの発電量が消費量に追い付かなくなることでバッテリーの蓄電量が低下してしまう事があります。

　　　　　　　　　　バッテリーの点検はぜひ当SSで！

 

ＪＡＦの救援依頼内容としてもバッテリー上がりは常に上位に位置しています。

折角のお出かけを台無しにしない為にも定期的な点検をお勧めしています！

 

皆様、長文にお付き合い頂きありがとうございました！

以上で上田中央SSの紹介を終わらせて頂きます。

次回のブログは高出SSに繋ぎます！　瀧澤所長、宜しくお願いします。

 

皆さん、こんにちは。　リフォーム部の溝口です。

梅雨が明けましたが、局地的な大雨が降り不安定な天気が続いていますね。

さて、本日は以前このブログでご紹介した、古民家再生カフェの様子をご紹介いたします。

今年の春先まで当社諏訪支店がリフォームをした茅野市泉野にある古民家再生カフェですが、オーナーである正橋さんの夢が叶い、5月27日(土)に無事オープンとなりました。

八ヶ岳の麓にあるその可愛らしいカフェは　“まっさんち”　という名前で営業をしています。

私もリフォームのお引渡し以来、久しぶりに訪問をしてまいりました。

オーナーの正橋さんご夫妻は鎌倉から完全に移住され、憧れの山に囲まれた田舎暮らしを満喫されています。

その正橋さんが経営している “まっさんち” は茅野駅から車で20分ほどの静かな場所にあります。晴れている日は八ヶ岳と南アルプスの山々を眺めることができる絶好のロケーションです。

この辺りの標高は1,000m以上あり、真夏の時期でも空気が乾燥してとても過しやすい地域になります。

私が伺った日は、松本市の最高気温が35.5℃の猛暑日でしたが、まっさんち周辺の気温は何と28℃しかありませんでした！

　　　　　　上の写真の施工前の様子です。大リフォームをしました。

高原のカラッとした爽やかな風がとても気持ちよく、暑さの質が全く違います。

店内にはエアコンもありませんが、大きく開放された窓から高原の風を感じ、美しい景色を眺められ、最高の贅沢を味わう事ができます！

　　　　店内からの景観です。天気が良いと目の前に南アルプスが望めます。

お店の中に入ると、築100年になる古民家の懐かしさや温もりを残しつつ、モダンなカフェ空間がお客様を迎えてくれます。

しかも、重厚な梁や柱はそのまま残っているので、天井を見上げるとこの建物の歴史の重みも感じる事ができます。

お店に立ち寄った際には、ぜひ立派な梁や柱にもご注目下さい。

さて、カフェのメニューですが、地元で採れた野菜を使ったカレーや日替わりプレート等を味わうことができます。

この日は“チキンと胡瓜のカレー”をいただきました。

実は私は大のカレー好きで、自分でホールスパイスからカレーを作ったり、美味しいお店を食べ歩くことが大好きです。

まっさんちのカレーは見た目から美味しそうな予感がしましたが、食べてビックリ！　私の好みにぴったりのとても美味しいカレーでした。(^^)v

ひと口食べると、クミン・クローブ・カルダモン・コリアンダーがベースとなった心地よいスパイスの香りが広がります♪

でも、完全なインドカレーかと言えばそうではなく、野菜の甘さと深いコクが相まって、とても重厚的で奥深いカレーになっています。

さらにカレーの上に添えられたフライドオニオンやパクチーを混ぜると、違う風味がアクセントとして加わり、たまらない美味しさになります！

少しタイのマッサマンカレーにも近い感じがしましたが、この味は“まっさんち”でしか食べられないオリジナルのカレーです。

正橋様にお聞きしたところ、日によって使う野菜を変えるため、グリーンカレーやレッドカレーがメニューに載る場合もあるそうです。

次はぜひ違うカレーにも挑戦したいと思います♫

また、付け合せのサラダも地元で採れた野菜に拘っているとの事でした。

2種類のジャガイモを混ぜて、ビートで鮮やかな色に仕上げたポテトサラダと、新鮮な野菜をカレーの合間に食べると、最高の箸休めになります。(^O^)

食後には正橋さんおススメのキャロットケーキも頂きました。

生地にたくさんの人参を練り込んであり、ふんわりと焼かれています。

レーズンや胡桃がアクセントになっていて、甘すぎずとても美味しいケーキでした。

このケーキの中にもシナモンやクミンなどのスパイスが入っているので、甘さの中にも複雑な香りを楽しめました。

今回のブログは食レポのようになってしまいましたが、素晴らしいロケーションの中で食べるカレーとケーキは最高に美味しかったです。

また、気さくに話しかけて頂いた正橋さんとの会話も楽しく、思わず時間が経つのを忘れて過ごしてしまいました。

“まっさんち”では夜になると生ビールを飲むこともできるそうです。

美味しいお料理をツマミに、ゆったりとした贅沢な時間を過ごしてみませんか？

お店の詳細な情報はこちらのホームページをご覧ください。

 

 

皆さん、こんにちは。リフォーム部の溝口です。
梅雨明けの暑さがことのほか身に堪えるようになってきました。いかがお過ごしでしょうか？

さて、本日は7月21日(金)にサンリンホールでおこなわれた『中級管理者(課長・課長代理)研修会』の様子をご紹介致します。

当社は地域密着型の企業として、“事業は人なり”という認識のもと、社員一人ひとりの着実な成長こそが、お客様に貢献できる方策だと考えています。

　　　　　　　　　　　　　　　柳澤会長　訓示

“お客様に選んでいただける企業”になるために、常にお客様の事を考え、どんな困難にでも挑戦できる逞しい社員を育成するため、積極的に人材育成に取組んでいます。

　　　　　　　　　　　　　ビジネスコーチ株式会社　安室先生

その一環として開催された今回の研修会では、本社・店所・子会社の課長、課長代理の管理者が組織の中でリーダーシップを発揮できる事を目指しておこなわれました。

講師にはビジネスコーチ株式会社の安室元博先生をお迎えして、当社からは37名の課長・課長代理が出席しました。

安室先生は大手百貨店で12年間のマネジメント経験を活かして、これまで上場企業中小企業300社以上のビジネスパーソンの行動変革を支援してきた実績があります。

研修会はグループにわかれて、ディスカッションをおこないながら進行しました。

安室先生の明るく・軽快なトークによりとても和やかな雰囲気の中でマネジメントについて勉強する事ができました。

研修会の序盤では 　“リーダーになる前は自分自身が成長して、結果を出す事が重要になるが、リーダーになったら『他人を成長させる』『他人と共に目標を達成する』ことが最も重要になる”　 と教えていただきました。

そのためには、部下との関係の質がとても重要になります。

『部下の事をいつも気に掛ける』『部下の話をしっかり傾聴する』『部下を承認する』という、関係性を高める基本姿勢について講義を聞きました。

本当に基本的な組織の成果を高めるためのプロセスですが、改めて聞くと、私自身、このような支援型のマネジメントが全くできていない事に気づき、身につまされる思いがしました。

その他にも、『部下の思考の枠を広げるヒアリング』や、『部下を4つの行動傾向に分けておこなう、タイプ別のアプローチ』の考え方などについても学びました。

今回の研修会ではグループワークも多くおこなわれたので、学んだ内容をより現場で実践できそうです。あっという間に時間が経過して、研修会は終了となりました。

　　　　　　　　　　　　　　　茂木常務　総括

参加した社員からは『組織におけるリーダーの役割期待が理解できた』『自分に足りていなかったマネジメント能力がよく分かった。学んだことを現場で実践していきたい』と前向きな意見が多くありました。

私達は今後も組織の発展のために積極的に行動改革を促す研修会を実施して、さらなる人材育成に努めてまいります。

 

 

皆さん、こんにちは。リフォーム部の溝口です。

関東甲信越の梅雨明けが発表されましたね。
これから本格的に暑い日が続きそうです。

さて、本日は当社が発行している  “サンリンかわら版”  についてご紹介いたします。

この “サンリンかわら版” は皆さんに暮らしの情報や当社の業務内容等をご紹介する定期新聞として、今年の4月から発行を始めました。

　　　　　　　　　　　　　　　　　02号　表面

これまでに創刊号と第2号を配布しているので、もうご覧になった方もいらっしゃるのではないでしょうか？

この “サンリンかわら版” ですが、本社に在籍する４名の社員が制作委員として集まり、意見を出し合い作りあげています。

コンセプトとしてはなるべく商品の宣伝はせずに、地域の皆さんに当社の事を知っていただき、楽しく読んで頂ける内容を心掛けています。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　02号　裏面

先日、8月に発行される第3号の打合せをおこないましたので、その様子をご紹介いたします。

制作委員のメンバーは総務部の高橋社員・エネルギー事業本部業務課の野村社員・エコ事業部の森田社員・そして私、溝口の4名です。

発行の1ヶ月ほど前にメンバーが集まり、掲載したい内容や全体の構成などを話し合います。

色々なアイデアを出し合いながら、お客様に興味をもっていただける記事を目指して、どんな情報を掲載するか検討をします。

読者のターゲットは、私達がお客様を訪問した時にご在宅されている奥様を想定しているので、女性目線を意識した内容をできるだけ多く記事にするように心掛けています。

打合せが始まると、野村社員・森田社員から斬新な意見が次々と挙がってきます。

『さすが若い女性だけあり、情報に敏感でアンテナが高い！』と高橋社員と私のおじさんコンビはいつも感心して聞き役にまわっています。(笑)

そんな話し合いの中から生まれた人気コーナーが『サンリンランキング＋プチ情報』と『サンリン男子』です！

“サンリンランキング＋プチ情報” は当社の社員にアンケートをとり、その結果と地域のイベント情報を掲載しています。

サンリン社員の考えが分かり、ちょっと知りたい情報や小ネタを読むことができる楽しいコーナーになっています。

また、“サンリン男子” のコーナーでは16店所で働いている男性社員を顔写真入りで順番に紹介しています。

趣味・特技などのプロフィールから、仕事のやりがいなどのメッセージも書かれていて、当社社員の人柄を知っていただけるコーナーになっています。

今後、各店所のイケメン社員が登場するかもしれません！　ぜひご期待下さい。　(^^)v

その他にも、『間違い探しゲーム』『支店紹介』『支店長おススメのグルメ紹介』『おすすめレシピ』の各コーナーも読者の皆さんに人気があります。

これらの記事の制作は野村社員が担当しています。

野村社員はデザインやイラスト制作が得意で、サンリンかわら版を見栄えがよく、読みやすいレイアウトに仕上げてくれます。

実はかわら版の制作は全てエクセルでおこなわれています。
そのため、イラストや文字のデコレーションはエクセルの図形機能をフル活用して制作されています！

いずれはイラスト制作ソフトを導入したいと考えていますが、エクセル機能を限界まで駆使したデザインにもご注目下さい。

　　　　　　　　　　　　野村社員が制作をしている様子です

以上のような流れでサンリンかわら版は制作されています。

今はインターネットで調べたい事を自分で検索して、何でも閲覧できる時代ですが、ちょっとした空き時間に読んだ“サンリンかわら版”の情報が何かのお役に立てればとても嬉しいです。

私達は地域密着企業として、お客様に私達の会社の取組みや社員の事をもっともっと知って頂きたいと考えています。

今後もこのブログやサンリかわら版で様々な情報を発信して、当社を身近な存在に感じて頂けるように努めてまいります。

サンリンかわら版は隔月で発行してまいります。

各店所の社員がお客様にお届けしますので、ぜひご覧になってください。

 

 

皆さん、こんにちは。　総務部の寺沢です。

毎日暑い日が続いています。水分をしっかり補給して体調管理に努めてください。

さて、本日は7月5日(水)～7日(金)にかけて、中国の「北京北燃実業有限公司」「北京市液化石油气公司」訪日団の皆様が当社に参られた様子をご紹介したいと思います。

中国より遠路はるばる訪日された皆様は・・・・

「北京北燃実業有限公司」杜軍副社長

「北京液化石油气公司」　張興民社長・王炤副社長兼工程師・高正鋼総合弁公室室長

　　　　　　　　　　　　趙雪玲技術設備部部長

以上の5名の皆様が当社に来社いただき、見学・研修をおこないました。

当社は、平成6年に北京市液化石油气公司との合作で、ＬＰガス容器の検査会社「北京三鱗鋼瓶検測検修公司」を設立しました。

平成21年に合作期間満了を迎えましたが、その後も良好な交流が続いており、今回の訪日が実現しました。

本日のブログでは日記形式で３日間の研修の様子をご紹介します。

 

 

【7月5日（水）】

研修会の初日です。

始めに、中信支店において「最新ＬＰＧ充填施設の技術調査」として、充填所の見学とＦＲＰ容器・ストレート容器バルブ・ストレート調整器の研修を行ないました。

ボンベの種類とバーコード管理方法に興味をもたれたようで、多くの質問がでました。

中国では、15Ｋｇの小型容器がほとんどで、宅配業務は行なっていないそうです。

また、シール状のバーコードではなく、タグを使用している為、タグが取れてしまう事が多いそうです。

この後、塩尻支店へ移動して、全国で初めて稼動開始がされた「バルク貯槽検査所」において研修をおこないました。

当社は、全国でいち早くバルク供給に取組み、お客様に安全で安価なLPガスの供給を続けてまいりました。

そして、その貯槽が20年を経過し検査期限が近づいたことをうけて、全国でいち早く「バルク貯槽検査所」を稼動させました。

最新式の検査施設を見て、訪日団の皆さんからも感嘆の声があがっていました。

昼食をはさみながら、午後はヨーケン（株）穂高工場へ移動し、容器検査所の研修です。

機械化された検査所を見学して、林工場長の丁寧な説明を聞き、皆さん大変喜んでおられました。

本日の予定はこれで終了となりましたが、ホテルへ向かう途中、安曇野のわさび田と松本城を見学しました。

今日の宿は美ヶ原温泉の「ホテル翔峰」さんです。

横断幕で出迎えていただき、盛大に歓迎をしていただきました。

夜は、歓迎交流夕食会です。

通訳を交えながら楽しく交流を深め、とても楽しい夕食会となりました。

中国の強いお酒もいただきました。アルコール度数は56度と43度だそうです！

中国の皆さんはこの強いお酒を普通に嗜んでおられ、本当に驚きました。　

 

 

【7月6日（木）】

2日目は、午前中パーパス株式会社と三鱗運送株式会社による「容器配送管理システム」の座学をおこないました。

皆さんお疲れの様子も無く、さかんに質問をされていました。

これで、当社での研修・見学は終了です。昼食をとって本日の宿泊地である大宮へ向かいます。

大宮へ向かう途中、長野市で一休みをして、国宝善光寺を見学しました。

明日は、蕨市のＮＴＴテレコン様で研修です。

 

 

【7月7日（金）】

3日目の研修会で訪れたＮＴＴテレコン様では、ガスの集中監視システムの見学を行い、矢崎エナジーシステムのマイコンメーター、超音波メーターの研修を行ないました。

中国でのＬＰガスは、ほとんど調理用に使用し、何とガスメーターは設置していないそうです！

また、ボンベも屋内に設置するそうです。日本とガスの性質が違うようで、冬場に外にあると、ガスが発生しにくいとの事でした。

 

皆さんは普段あまり使用しないガスメーターに関心があるようで、ここでも盛んに質問をされていました。

全ての研修会がとても有意義なものになったとの感想をいただき、私達もとても嬉しい気持ちになりました♪

これにて研修は全て終了しました。昼食後、訪日団の皆さんは都内へ移動して、都内を散策し8日（土）夕方の飛行機で北京へ帰られました。

最後に、ＮＴＴテレコン株式会社様、矢崎エナジーシステム株式会社様と記念撮影です。

短い時間での研修・見学・座学を行い、訪日団の皆さんは大変お疲れになったと思いますが、皆さん真剣で、積極的に質問をされる姿を拝見して、大変感動いたしました。

再見、謝謝。